France – Services de conseil en gestion des ressources humaines – Prestations de coaching
Résumé IA
Cet appel d'offres porte sur la fourniture de services de coaching exécutif et de conseil en gestion des ressources humaines destinés aux cadres du SIAAP. Le programme de coaching vise à développer le potentiel de leadership, améliorer la performance professionnelle, renforcer les capacités de résolution de problèmes et accompagner le changement organisationnel.
Les cabinets de coaching et conseil RH justifiant d'une expérience avérée en développement exécutif et gestion du changement organisationnel sont invités à candidater. Les prestataires doivent être en mesure de fournir des services de coaching sur mesure, axés sur les résultats.
Les fournisseurs doivent démontrer une expertise en coaching exécutif et conseil RH. Ils doivent proposer des programmes de coaching personnalisés capables de générer des résultats professionnels mesurables et soutenir les cadres dans l'identification de solutions adaptées à leurs enjeux organisationnels.
Questions fréquentes
De quoi traite cet appel d'offres ?
Cet appel d'offres porte sur la fourniture de services de coaching exécutif et de conseil en gestion des ressources humaines destinés aux cadres du SIAAP. Le programme de coaching vise à développer le potentiel de leadership, améliorer la performance professionnelle, renforcer les capacités de résolution de problèmes et accompagner le changement organisationnel.
Quelles sont les exigences pour les fournisseurs ?
Les fournisseurs doivent démontrer une expertise en coaching exécutif et conseil RH. Ils doivent proposer des programmes de coaching personnalisés capables de générer des résultats professionnels mesurables et soutenir les cadres dans l'identification de solutions adaptées à leurs enjeux organisationnels.
Quel type d'entreprise devrait soumissionner ?
Les cabinets de coaching et conseil RH justifiant d'une expérience avérée en développement exécutif et gestion du changement organisationnel sont invités à candidater. Les prestataires doivent être en mesure de fournir des services de coaching sur mesure, axés sur les résultats.
Qui est l'acheteur ?
L'acheteur est Syndicat interdépartemental pour l'assainissement de l'agglomération parisienne (SIAAP).
Quand cet appel d'offres se termine-t-il ?
Les soumissions se terminent le 21 septembre 2026.
Quelle est la valeur estimée ?
La valeur estimée est de 114 580 EUR.
L'objectif est de permettre aux cadres du SIAAP d'être accompagnés en fonction de leurs besoins professionnels : - pour le développement de leur potentiel et de leur savoir-faire - pour des résultats concrets et mesurables dans la vie professionnelle - pour approfondir, améliorer leur performance - pour découvrir leurs propres potentialités de changement et de progrès - pour trouver leurs propres solutions et mettre en place un plan d'action efficace - pour trouver eux-mêmes dans l'accompagnement, les solutions les plus adaptées à leur problématique, tout en augmentant leur créativité
Prestations de coaching
L'objectif est de permettre aux cadres du SIAAP d'être accompagnés en fonction de leurs besoins professionnels : - pour le développement de leur potentiel et de leur savoir-faire - pour des résultats concrets et mesurables dans la vie professionnelle - pour approfondir, améliorer leur performance - pour découvrir leurs propres potentialités de changement et de progrès - pour trouver leurs propres solutions et mettre en place un plan d'action efficace - pour trouver eux-mêmes dans l'accompagnement, les solutions les plus adaptées à leur problématique, tout en augmentant leur créativité
Critères d'évaluation non précisés
Calcul du score…
Analyse IA des documents
Nous lisons les PDF et DOCX du marché et en extrayons les exigences clés, les échéances, le budget et les points de vigilance.
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