France – Services d'accompagnement professionnel – PAR Senior Occitanie - Accompagnement au transfert de compétences intergénérationnelles dans les TPME
Résumé IA
Cet appel d'offres porte sur des services d'accompagnement professionnel pour le transfert de compétences intergénérationnelles dans les petites et moyennes entreprises de la région Occitanie. L'OPCO EP souhaite outiller les entreprises afin qu'elles mettent en place des pratiques favorisant l'emploi des salariés expérimentés et la sauvegarde des compétences stratégiques.
Cabinets de conseil, organismes de formation ou prestataires de services RH spécialisés dans la gestion des compétences et le transfert intergénérationnel en entreprises.
Les prestataires doivent justifier d'une expertise en transfert de connaissances intergénérationnelles, gestion des compétences et développement des PME. L'expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes structurés de formation et de mentorat est essentielle.
Questions fréquentes
De quoi traite cet appel d'offres ?
Cet appel d'offres porte sur des services d'accompagnement professionnel pour le transfert de compétences intergénérationnelles dans les petites et moyennes entreprises de la région Occitanie. L'OPCO EP souhaite outiller les entreprises afin qu'elles mettent en place des pratiques favorisant l'emploi des salariés expérimentés et la sauvegarde des compétences stratégiques.
Quelles sont les exigences pour les fournisseurs ?
Les prestataires doivent justifier d'une expertise en transfert de connaissances intergénérationnelles, gestion des compétences et développement des PME. L'expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes structurés de formation et de mentorat est essentielle.
Quel type d'entreprise devrait soumissionner ?
Cabinets de conseil, organismes de formation ou prestataires de services RH spécialisés dans la gestion des compétences et le transfert intergénérationnel en entreprises.
Qui est l'acheteur ?
L'acheteur est OPCO EP.
Quelle est la valeur estimée ?
La valeur estimée est de 381 960 EUR.
L'OPCO EP, sur la région Occitanie, souhaite accompagner et outiller les entreprises relevant de son périmètre pour qu'elles et ses salariés mettent en oeuvre des pratiques favorisant l'emploi des salariés expérimentés, la sauvegarde des compétences stratégiques et la cohésion intergénérationnelle. Cet accompagnement se traduit par la mise en place de dispositifs structurés favorisant le transfert et la sauvegarde des compétences stratégiques ou critiques de l'entreprise détenues par les salariés expérimentés
Documents non listés
PAR Senior Occitanie - Accompagnement au transfert de compétences intergénérationnelles dans les TPME
L'OPCO EP, sur la région Occitanie, souhaite accompagner et outiller les entreprises relevant de son périmètre pour qu'elles et ses salariés mettent en oeuvre des pratiques favorisant l'emploi des salariés expérimentés, la sauvegarde des compétences stratégiques et la cohésion intergénérationnelle. Cet accompagnement se traduit par la mise en place de dispositifs structurés favorisant le transfert et la sauvegarde des compétences stratégiques ou critiques de l'entreprise détenues par les salariés expérimentés
- QualitéMéthodologie et livrables proposés35%
- QualitéQualité de l'équipe pressentie et organisation pour la promotion et la réalisation des prestations, couverture géographique du périmètre (capacité à se déplacer sur toute la région concernée)30%
- QualitéMesures mises en place par le candidat en faveur du développement durable, de l'insertion et inclusion sociale dans le cadre des prestations5%
- PrixPrix30%
Calcul du score…
Analyse IA des documents
Nous lisons les PDF et DOCX du marché et en extrayons les exigences clés, les échéances, le budget et les points de vigilance.
Chargement…