France – Services d'accompagnement professionnel – 26M0065 - Achat de prestations de service : Dispositif d’Accompagnement Ressources Humaines (DARH) - Prestations d'information, d'évènements et d'appui RH pour les établissements de la FPH (non-éligible à la FPTLV) (3 lots)

La présente consultation a pour objet l’achat de prestations de services, destinées aux professionnels exerçant au sein des établissements de la Fonction publique hospitalière (FPH). Les prestations pourront être déployées par le siège de l’ANFH, les délégations régionales/territoriales et les établissements adhérents de l’ANFH, dans un cadre intra ou inter-établissements (exemple : Groupements d’établissements (GHT, GTSMS, direction commune, coopération…). Les prestations objet de la présente consultation ne constituent pas des actions de formation relevant de la formation professionnelle tout au long de la vie (FPTLV). Ces dernières font l'objet d'une consultation distincte.

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Les prestations de service, objets de ce lot, ont pour objectif de mettre à la disposition des établissements et des professionnels de la Fonction publique hospitalière (FPH) une offre de prestations diversifiée, structurée autour des webinaires d'information : conception et animation de webinaires portant sur les actualités et les thématiques RH de la FPH, afin d'assurer une diffusion rapide et accessible de l'information auprès des professionnels.

Les prestations de service, objets de ce lot, ont pour objectif de mettre à la disposition des établissements et des professionnels de la Fonction publique hospitalière (FPH) une offre de prestations diversifiée, structurée autour des évènements RH : conception et animation de journées, séminaires ou conférences favorisant l'apport d'expertise, le partage de connaissances et les échanges entre professionnels autour des enjeux RH de la FPH.

Les prestations de service, objets de ce lot, ont pour objectif de mettre à la disposition des établissements et des professionnels de la Fonction publique hospitalière (FPH) une offre de prestations diversifiée, structurée autour des ateliers et appui-conseil RH : conception et animation d'ateliers, de temps d'échanges de pratiques et de prestations d'appui-conseil visant à approfondir des problématiques RH, à favoriser les retours d'expérience entre professionnels et à apporter des éclairages opérationnels sur les situations ou enjeux rencontrés par les établissements. Ces prestations ne relèvent pas d'une démarche de formation-action.