France – Services de recrutement – Prestations d'assistance au recrutement
Résumé IA
Cet appel d'offres porte sur des services d'assistance au recrutement pour OPCO 2i. L'organisation recherche des cabinets spécialisés en recrutement pour soutenir le sourcing et la sélection de candidats, en adéquation avec les besoins identifiés et les spécificités des postes à pourvoir.
Les cabinets de recrutement spécialisés et les sociétés de conseil en ressources humaines ayant une expérience prouvée en sourcing et sélection de candidats doivent postuler.
Les fournisseurs doivent démontrer une expertise en services de recrutement, sourcing de candidats et méthodologies de sélection. L'expérience sur des missions similaires et la connaissance du marché du travail français sont attendues.
Questions fréquentes
De quoi traite cet appel d'offres ?
Cet appel d'offres porte sur des services d'assistance au recrutement pour OPCO 2i. L'organisation recherche des cabinets spécialisés en recrutement pour soutenir le sourcing et la sélection de candidats, en adéquation avec les besoins identifiés et les spécificités des postes à pourvoir.
Quelles sont les exigences pour les fournisseurs ?
Les fournisseurs doivent démontrer une expertise en services de recrutement, sourcing de candidats et méthodologies de sélection. L'expérience sur des missions similaires et la connaissance du marché du travail français sont attendues.
Quel type d'entreprise devrait soumissionner ?
Les cabinets de recrutement spécialisés et les sociétés de conseil en ressources humaines ayant une expérience prouvée en sourcing et sélection de candidats doivent postuler.
Qui est l'acheteur ?
L'acheteur est OPCO 2i - Direction des Ressources Humaines.
Quand cet appel d'offres se termine-t-il ?
Les soumissions se terminent le 22 juin 2026.
Quelle est la valeur estimée ?
La valeur estimée est de 1 174 999 EUR.
Dans le cadre du pilotage et de la sécurisation de ses recrutements, OPCO 2i souhaite bénéficier d'un accompagnement par des cabinets spécialisés en recrutement pour l'appuyer dans le sourcing et la sélection de candidats, en réponse aux besoins identifiés et en adéquation avec les spécificités des postes à pourvoir
Lot n°1 : prestations d'assistance au recrutement des fonctions Cadres top management COMEX et CODIR
Lot n°2 : prestations d'assistance au recrutement des fonctions Cadres middle management et cadres multi métiers supports au siège
Lot n°3 : prestations d'assistance pour le recrutement des fonctions cadres d'expertise dans les domaines des systèmes d'information, de la data et du digital
Lot n°4 : prestations d'assistance pour le recrutement des fonctions Cadres dans le domaine commercial ou projet dans les Directions régionales
Lot n°5 : prestations d'assistance pour le recrutement de fonctions non-cadres au siège sur des métiers supports
- QualitéCritères techniques65%
- QualitéCritère Rse5%
- PrixPrix30%
Calcul du score…
Analyse IA des documents
Nous lisons les PDF et DOCX du marché et en extrayons les exigences clés, les échéances, le budget et les points de vigilance.
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