Prestations de recrutement et de management de transition pour le Groupe CCI Paris Ile-de-France
Résumé IA
Cet appel d'offres porte sur les prestations de recrutement et de management de transition pour le GIE Groupe CCI Paris Ile-de-France et ses entités adhérentes. L'accord-cadre sera réparti sur sept lots et attribué à un ou plusieurs cabinets spécialisés en recrutement et pilotage de projets.
Les cabinets de recrutement et sociétés de conseil en management de transition possédant une expertise reconnue en placement cadre doivent soumissionner.
Les fournisseurs doivent être des spécialistes du recrutement et du management de transition capables de gérer plusieurs lots de services. Une expérience avérée dans le placement de cadres temporaires est essentielle.
Questions fréquentes
De quoi traite cet appel d'offres ?
Cet appel d'offres porte sur les prestations de recrutement et de management de transition pour le GIE Groupe CCI Paris Ile-de-France et ses entités adhérentes. L'accord-cadre sera réparti sur sept lots et attribué à un ou plusieurs cabinets spécialisés en recrutement et pilotage de projets.
Quelles sont les exigences pour les fournisseurs ?
Les fournisseurs doivent être des spécialistes du recrutement et du management de transition capables de gérer plusieurs lots de services. Une expérience avérée dans le placement de cadres temporaires est essentielle.
Quel type d'entreprise devrait soumissionner ?
Les cabinets de recrutement et sociétés de conseil en management de transition possédant une expertise reconnue en placement cadre doivent soumissionner.
Qui est l'acheteur ?
L'acheteur est GIE GROUPE CCIR PARIS ILE DE FRANCE.
Quand cet appel d'offres se termine-t-il ?
Les soumissions se terminent le 8 juin 2026.
L'accord-cadre a pour objet de confier à un ou plusieurs cabinets les prestations de recrutement et de management de transition pour les besoins du GIE Groupe CCI Paris Ile-de-France et de ses entités adhérentes. Les prestations sont réparties en 7 lots
Recrutement des fonctions SI
Recrutement des fonctions finances / comptabilité
Recrutement de la fonction achats
Recrutement de la fonction de technique immobilière
Recrutement de la fonction ressources humaines
Recrutement d'autres fonctions génériques
Management de transition
Management de transition (SI, RH, Finance, Comptabilité, Achat, Technique immobilière, autres)
Critères d'évaluation non précisés
Calcul du score…
Analyse IA des documents
Nous lisons les PDF et DOCX du marché et en extrayons les exigences clés, les échéances, le budget et les points de vigilance.
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